| dc.contributor.author | Oliveira, Danúbia Thatiane Almeida | |
| dc.date.accessioned | 2015-06-16T00:02:02Z | |
| dc.date.available | 2015-06-16T00:02:02Z | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioinstitucional.uniformg.edu.br:21074/xmlui/handle/123456789/286 | |
| dc.description | Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Centro Universitário de Formiga - UNIFOR-MG, como requisito parcial para a obtenção do título de Bacharel em Engenharia de Produção. Orientador: Elifas Levi da Silva | pt_BR |
| dc.description.abstract | Este trabalho teve o objetivo de identificar o nível de satisfação dos colaboradores em relação a seu ambiente de trabalho. Para esta finalidade, foi realizada uma pesquisa de clima organizacional, com a participação de todos os colaboradores do setor de produção, na empresa Gráfica e Editora Monsenhor Otaviano Ltda. “Gramol” na cidade de Santo Antônio do Monte - MG. Essa pesquisa foi desenvolvida com base na teoria dos dois fatores de Herzberg (higiênicos e motivacionais). Após a tabulação e análise dos dados foi constatado que o nível de satisfação dos colaboradores encontra-se baixo, visto que apenas 62,50% dos fatores apresentados obtiveram uma resposta acima do valor estipulado como satisfatório. Por meio deste diagnóstico foi sugerida a empresa, a implantação de algumas ferramentas de gestão que, se corretamente implantadas, oferecerão muito mais do que apenas melhorias ligadas ao ambiente de trabalho, oferecerão uma melhora significativa na produtividade e na qualidade final do produto. | pt_BR |
| dc.language.iso | other | pt_BR |
| dc.subject | Administração da qualidade.Clima-Organizacional.Satisfação no trabalho. | pt_BR |
| dc.title | Análise de clima organizacional em uma gráfica na cidade de Santo Antônio do Monte - MG | pt_BR |
| dc.type | Other | pt_BR |